หน้าแรก
คอมมูนิตี้
ห้อง
แท็ก
คลับ
ห้อง
แก้ไขปักหมุด
ดูทั้งหมด
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
แท็ก
แก้ไขปักหมุด
ดูเพิ่มเติม
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
{room_name}
{name}
{description}
กิจกรรม
แลกพอยต์
อื่นๆ
ตั้งกระทู้
เข้าสู่ระบบ / สมัครสมาชิก
เว็บไซต์ในเครือ
Bloggang
Pantown
PantipMarket
Maggang
ติดตามพันทิป
ดาวน์โหลดได้แล้ววันนี้
เกี่ยวกับเรา
กฎ กติกา และมารยาท
คำแนะนำการโพสต์แสดงความเห็น
นโยบายเกี่ยวกับข้อมูลส่วนบุคคล
สิทธิ์การใช้งานของสมาชิก
ติดต่อทีมงาน Pantip
ติดต่อลงโฆษณา
ร่วมงานกับ Pantip
Download App Pantip
Pantip Certified Developer
ถูกไล่ออก เพราะขาดงาน แต่เราไม่ได้ขาดการติดต่อ แจ้งลากิจปกติ
กระทู้คำถาม
มนุษย์เงินเดือน
กฎหมายแรงงาน
แก้ไขข้อความเมื่อ
▼
กำลังโหลดข้อมูล...
▼
แสดงความคิดเห็น
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
การติดแบล็คลิสจากการทำงาน
มีเพื่อนที่รู้จักคนนึง เล่าให้ฟังว่า เค้าติดแบล็คลิสจากการทำงาน (เค้าทำงานคลินิกแห่งนึง) ซึ่งเวลาเค้าไปสมัครงานที่ไหน..จะทำงานไม่เกิน 2 เดือน แล้วจะโดนไล่ออก หรือไม่ก็ไม่ผ่านโปร เลยอยากทราบว่า 1.สาเหต
สมาชิกหมายเลข 5113467
เคยโดนบริษัทให้ใบเตือนเข้าระบบ+ขาดงานเกิน3วัน พ้นสภาพจากการเป็นพนักงาน
ก่อนอื่นผมบอกก่อนเลยครับว่าการกระทำของผมผิดจริงตามกฏของบริษัทไม่แนะนำให้ทำตามครับเพราะส่งผลต่อปัจจุบัน ณ ตอนนี้ ..คือผมทำงานบริษัทเอกชนแห่งนึงใน อ.บ้านบึง จ.ชลบุรี ระยะเวลาที่ทำงานเกือบ2ปี(บรรจุพนง.ป
สมาชิกหมายเลข 7357291
พนักงานเมืองไทยลิสซิ่งบริการแย่
พนักงานเมืองไทยลิสซิ่งบริการแย่มากลูกค้าชำระค่างวดล่าช้ามีการข่มขู่จะขึ้นแบล็คลิสไม่ให้การขอสินเชื่อครั้งต่อไปอนุมัติ พนักงานประจำสาขามีอำนาจขนาดนั้นเลยหรือหรือบริษัทไม่มีการอบรมพนักงานเลยหรือบริษัทปร
สมาชิกหมายเลข 8840072
ลางาน 3 วัน สามารถไล่ออกได้เลยใช่ไหมคะ
วันหยุดคือวันเสาร์ พนักงานลางาน 2 วัน วันที่20 เลยถามว่าจะลาต่ออีกกี่วัน เขาตอบมาว่าขอลาออก จะทำถึงวันที่ 30 22 23 24 มาทำงาน แล้วหยุด25-28 อีก โทรมาลางานเฉยๆ กรณีถ้าเขาบอกขอลาออกจะขอทำงานถึงสิ้นเดื
Muk_Zuotic
๐๐๐๐ ขอให้ไล่ออก เพื่อจะได้ ... ๐๐๐๐
กรณีว่างงานเพราะถูกไล่ออก ขอรับเงินว่างงานจากประกันสังคมจะได้ 50% ของเงินเดือน (ถ้าลาออกเองจะได้รับ 30%) ในกรณีถ้าพนักงานเจตนาแกล้งทำผิด เป็นเหตุให้บริษัทไล่ออก ประกันสังคมจะพิจารณาจากข้อเท็จจริง
TinyNu
ลางานไปทำธุระด่วน โดนไล่ออก?
เริ่มทำงานโลตัสได้2อาทิตย์ค่ะ อาทิตย์แรกหนูลาเพราะป่วย ไข้ขึ้น เพราะยังปรับตัวไม่ได้ ผจก.ก็เรียกไปคุย หนูก็ขอโทษและทำงานต่อไป พอมาอาทิตย์ที่สองปกติหนูหยุดวันพฤหัสบดี แต่ทีนี้ ต้องไปช่วยงานศพแม่เพื่อน
สมาชิกหมายเลข 8519954
นายจ้างกลั่นแกล้งและเลิกจ้างไม่เป็นธรนม
สวัสดีค่ะ เราถูกเลิกจ้างโดยไม่มีการบอกกล่าวล่วงหน้าตามกฏหมาย และไม่ได้รับเงินค่าจ้างเดือนสุดท้าย / ค่าจ้างเชยตามกฏหมายก็ไม่ได้รับ เราไม่เจีบนใบลาออกเพราะนายจ้างจะไม่จ่ายเงิรฝนเดือน พอเราติดต่อไ
สมาชิกหมายเลข 6592510
ออกจากงานตอนอายุ 53 ปี 4 เดือน สามารถขอเงินว่างงานจากประกันสังคมได้หรือไม่
เราอายุ 53 ปี 4 เดือนแล้ว เริ่มทำงานมาตั้งแต่ปี 2533 และเข้าระบบประกับสังคมมาตลอดตั้งแต่มีกองทุนนี้และไม่เคยขาดส่ง โดยมีอัตราเงินเดือน ไม่ต่ำกว่า 15,000 บาทตั้งแต่เริ่มส่งประกันสังคม ปัจจุบันการทำงานข
กอบัวน้ำเงิน
ประกันสังคมไม่จ่ายค่าทดแทนช่วงว่างงาน
ลูกจ้างจ่ายเงินประกันสังคมทุกเดือน 1 ปี 3 เดือนซึ่งถ้าโดนไล่ออก ทางประกันสังคมก็ต้องให้เงินทดแทนช่วงว่างงาน 7500 ระยะเวลา 6 เดือน แต่เนื่องจากนายจ้าง ไม่ต้องการจ่ายค่าชดเชยตาม กม.แรงงาน จึงให้ใบพักงา
สมาชิกหมายเลข 4956538
ถามผู้รู้ เรื่องนายจ้างโกหกศาล!
ผมถูกไล่ออกจากงานโดยมิได้ทำผิด ทั้งๆที่ผลการทำงานดี ความรู้ความสามารถดี และตั้งใจเอาใจใส่กับงานที่ทำเสมอ แต่ผมเข้าไปทำงานด้วยตนเอง ไม่ได้รู้จักใครไม่มีเส้น เมื่อที่ทำงานต้องการลดคนจึงต้องการเก็บพนง.ที
poponlines
อ่านกระทู้อื่นที่พูดคุยเกี่ยวกับ
มนุษย์เงินเดือน
กฎหมายแรงงาน
บนสุด
ล่างสุด
อ่านเฉพาะข้อความเจ้าของกระทู้
หน้า:
หน้า
จาก
แชร์ :
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน
อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่
ยอมรับ
ถูกไล่ออก เพราะขาดงาน แต่เราไม่ได้ขาดการติดต่อ แจ้งลากิจปกติ